在全面推進鄉(xiāng)村振興和“雙創(chuàng)”背景下,強化職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)已經(jīng)成為賦能民族地區(qū)鄉(xiāng)村振興的重要路徑。職業(yè)院校作為培養(yǎng)時代人才的重要基地,對青年人才的培養(yǎng)必須融入鄉(xiāng)村振興的需求,努力向鄉(xiāng)村輸出有能力、懂農(nóng)業(yè)、善經(jīng)營的新時代人才,從而帶動鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的發(fā)展,為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施提供人才保障。
職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才與民族地區(qū)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略存在高度耦合性
鄉(xiāng)村振興需要創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的回歸。鄉(xiāng)村振興,人才是關(guān)鍵。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的提出,不僅為人才發(fā)展提供了良好平臺和發(fā)展空間,而且為大量高素質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才歸鄉(xiāng)積極參與鄉(xiāng)村振興建設(shè)打下了基礎(chǔ)。職業(yè)院校作為人才培養(yǎng)重地,承擔著培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人的重大使命,為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供人才支撐是其應然之責。職業(yè)院校應積極主動整合教學科研資源,將人才培養(yǎng)、社會服務(wù)、科學研究等方面的優(yōu)勢資源向鄉(xiāng)村傾斜,培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的人才隊伍;同時,要充分了解大學生返鄉(xiāng)就業(yè)政策,充分發(fā)揮大學生職業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程的引導作用,通過創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,對在校生開展有針對性的培養(yǎng),引導畢業(yè)生到基層鄉(xiāng)村就業(yè)。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)契合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的時代要求。隨著“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”在全國各地蓬勃興起,我國社會主義建設(shè)邁向了新的征程。職業(yè)院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育應當堅持以立德樹人為根本任務(wù),緊緊圍繞“為黨育人、為國育才”的目標,全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深入實施,為推動國家經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入新動力、釋放新活力。職業(yè)院校要以全新的思維范式推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,從鄉(xiāng)村振興的實際需求出發(fā),改革現(xiàn)有培育體制機制,開展個性化教育、一體化培養(yǎng)、立體化輸送、全程化服務(wù),探索建立高質(zhì)量創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培育體系,為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施提供人才保障,為社會主義現(xiàn)代化強國目標的實現(xiàn)提供人才支持和智力支撐。
渝東南民族地區(qū)鄉(xiāng)村振興人才需求面臨多重阻滯因素。重慶渝東南民族地區(qū)作為重慶唯一的少數(shù)民族聚居區(qū)和集中連片特困地區(qū),實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略成為該地區(qū)工作的重點。鄉(xiāng)村要振興,必須實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的鄉(xiāng)村人才傳輸。近年來,渝東南民族地區(qū)人才需求面臨困囿:吸引力不足,本地人才“回不來”;集聚力不夠,專業(yè)人才“進不來”;針對性不強,鄉(xiāng)土人才“上不去”。所以如何實現(xiàn)鄉(xiāng)村人才在結(jié)構(gòu)、素質(zhì)和數(shù)量上滿足鄉(xiāng)村振興的要求是關(guān)鍵。地方高校作為社會智力資源的聚集地,在人才培養(yǎng)方面具有得天獨厚、難以替代的優(yōu)勢,賦能鄉(xiāng)村振興既是扎根中國大地辦大學的現(xiàn)實要求,又是高校實現(xiàn)社會服務(wù)的關(guān)鍵途徑。
民族地區(qū)鄉(xiāng)村振興與高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才耦合培養(yǎng)路徑實踐
立足區(qū)域?qū)嶋H,構(gòu)建“三螺旋四層次”人才培養(yǎng)體系。重慶經(jīng)貿(mào)職業(yè)學院不斷整合調(diào)動校內(nèi)外資源,深化應用型技術(shù)技能人才培養(yǎng)模式改革,持續(xù)提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,立足區(qū)位優(yōu)勢,發(fā)揮專業(yè)特色,主動融入國家戰(zhàn)略,主動服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展,聚焦重慶發(fā)展定位,培養(yǎng)具有社會責任感、創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)實踐能力和廣闊視野的民族地區(qū)一流人才,構(gòu)建了“面向全體→專創(chuàng)融合→校地協(xié)同→梯次遞進”的特色應用型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)體系。結(jié)合區(qū)域特色,學院開展了由民族地區(qū)非遺傳承人作為創(chuàng)業(yè)導師開設(shè)的、結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展及專業(yè)狀況的“專業(yè)型”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理教育。通過培養(yǎng)學生“雙創(chuàng)”能力,幫助具有初步成果的學生開展創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn),促進其成果孵化。通過梯次遞進的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系,讓學生實現(xiàn)由“專業(yè)型”向“職業(yè)型”轉(zhuǎn)變,讓學生想創(chuàng)業(yè)、能創(chuàng)業(yè)、會創(chuàng)業(yè)。
抓好頂層設(shè)計,搭建“校政企”協(xié)同育人平臺。學院以社會主義核心價值觀為引領(lǐng),借助民族地區(qū)特色實踐教育體系,以聯(lián)合培養(yǎng)為抓手,搭建多層次、多類型、立體化的協(xié)同育人體系,推動優(yōu)質(zhì)教育資源的共享共融。以課程思政的課堂教學改革為抓手,構(gòu)建大思政視域下的“雙創(chuàng)”課程育人體系,完善學生“雙創(chuàng)”理論知識體系;以高水平實踐基地建設(shè)為抓手,構(gòu)建課堂與實踐緊密結(jié)合的實踐育人體系,支撐學生創(chuàng)新實踐能力提升;以校園文化品牌建設(shè)為抓手,構(gòu)建具有學院特色的文化育人體系,提升學生綜合素養(yǎng)。依托學院國家級眾創(chuàng)空間和渝東南大學生創(chuàng)業(yè)園,校政企三方協(xié)同培養(yǎng),共建企業(yè)孵化基地、產(chǎn)品展示中心、創(chuàng)業(yè)培訓中心、物流倉儲中心、政務(wù)及生活服務(wù)中心。建立以國家級眾創(chuàng)空間為依托的“三個統(tǒng)一”創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)機制,即“統(tǒng)一標識,統(tǒng)一名牌,統(tǒng)一管理”品牌推廣和建設(shè)道路。
面向社會需求,構(gòu)建“專創(chuàng)融合”的課程體系。學院構(gòu)建以融入人才培養(yǎng)方案、融入專業(yè)建設(shè)、融入課程教學、融入課外實踐活動、融入學生發(fā)展評價體系等“五個融入”為特色的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)全過程。學院的專創(chuàng)融合教育通過搭建本地農(nóng)特產(chǎn)品供應鏈、制定適宜區(qū)域?qū)嶋H的創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)方案、創(chuàng)業(yè)實踐等三種形式,從四個層次開展:一是師生團隊深度嵌入企業(yè),共同完成實際項目;二是企業(yè)借助項目對接實習實訓及課程設(shè)計;三是真實項目驅(qū)動,置換課程學分;四是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)方案。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式改革促進學生由“專業(yè)型”向“職業(yè)型”轉(zhuǎn)變
開發(fā)基于民族地區(qū)高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育校本課程。學院依托武陵山區(qū)域人文特色,將創(chuàng)業(yè)要素與武陵山區(qū)域少數(shù)民族和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)特色進行有機結(jié)合,提升校本課程文化屬性,同時將“寧愿苦干,不愿苦熬”的黔江精神從歷史維度、實踐維度、學理維度、未來維度四個方面融入課程,實現(xiàn)對民族地區(qū)高職學生的“志智雙扶”。
搭建“校政企多方”協(xié)同育人“雙創(chuàng)”生態(tài)系統(tǒng)。學院積極探索“創(chuàng)新驅(qū)動、教育支撐、校政企多方協(xié)同”的人才創(chuàng)新發(fā)展平臺“矩陣”,驅(qū)動“課內(nèi)、課外、校內(nèi)、校外”四輪培養(yǎng)模式。通過“外引內(nèi)培”方式,組建優(yōu)質(zhì)師資隊伍,打造具有民族文化特色的課程體系;積極組織參加“?!小獓摇比墑?chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,以賽促練,構(gòu)建完整的訓練體系;依托國家級眾創(chuàng)空間,積極對接政府、企業(yè),以產(chǎn)教基地為平臺,共同孵化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,構(gòu)建協(xié)同的孵化體系。課程、師資、訓練、孵化體系的建立,成為專業(yè)教育的延伸,完善了動態(tài)的“雙創(chuàng)”生態(tài)系統(tǒng)。
構(gòu)建“面向全體→專創(chuàng)融合→校地協(xié)同→梯次遞進”的人才培養(yǎng)體系。開設(shè)面向全體學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)啟蒙教育課程;創(chuàng)新“專業(yè)教育+創(chuàng)業(yè)教育”深度融合的教學模式,構(gòu)筑以職業(yè)人才為導向,以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為引領(lǐng),以職業(yè)知識為基礎(chǔ)、職業(yè)能力為關(guān)鍵、職業(yè)精神和素養(yǎng)為核心的“通識+專業(yè)+拓展”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系;明確學校為驅(qū)動者、政府為輔助者、企業(yè)為參與者的身份,聚力培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,打通學生由“專業(yè)型”向“職業(yè)型”轉(zhuǎn)變的梯次遞進途徑。
鄉(xiāng)村振興與高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)密不可分,在兩者的耦合環(huán)節(jié),高職院校要發(fā)揮出自身優(yōu)勢,做好頂層設(shè)計,明確鄉(xiāng)村振興、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培育之間的耦合共性,積極迎合鄉(xiāng)村振興的發(fā)展需求,不斷改革創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式,為創(chuàng)新發(fā)展、綠色發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展提供智力支持,實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的宏偉藍圖。
(作者系重慶經(jīng)貿(mào)職業(yè)學院副教授)
《中國教育報》2023年06月06日第6版
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