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      現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院如何破解發(fā)展難題

      發(fā)布時間:2023-09-11 作者:劉磊 來源:中國教育報

      建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院是落實黨的二十大關(guān)于教育、科技、人才“三位一體”決策部署的重要體現(xiàn),是以教育支撐現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展的必然要求,對促進產(chǎn)教深度融合、提升產(chǎn)業(yè)競爭力具有重要意義。當(dāng)前,我國正在加快建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,必須構(gòu)建與之相適應(yīng)的教育、人才支撐體系,建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院恰逢其時、大有可為。但現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院在建設(shè)過程中仍有一些問題值得關(guān)注。

      一是認識不清。當(dāng)前,很多部門、高校、企業(yè)對現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院缺乏認識,將其與產(chǎn)業(yè)學(xué)院混為一談。現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院與產(chǎn)業(yè)學(xué)院在建設(shè)主體、布局領(lǐng)域、人才培養(yǎng)目標等方面存在顯著區(qū)別?,F(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院主要依托于本科高校、重點布局在新工科領(lǐng)域,培養(yǎng)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)所需的高素質(zhì)應(yīng)用型、復(fù)合型、創(chuàng)新型人才;產(chǎn)業(yè)學(xué)院依托于職業(yè)院校、基本面向所有產(chǎn)業(yè)、主要培養(yǎng)技術(shù)技能型人才。二是機制不暢。各地已有的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院多以校企雙方共建為主,政府、行業(yè)協(xié)會等主體參與不足,沒有形成完善、科學(xué)的多方共建聯(lián)動機制。三是現(xiàn)代性不足。一些高校建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院一擁而上,在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域也建設(shè)了許多現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院,面向新興產(chǎn)業(yè)不足,尤其是缺少人工智能、機器人等代表性新興產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院,導(dǎo)致“現(xiàn)代性”無法得到體現(xiàn)。

      為此,各地和高校應(yīng)破解發(fā)展難題,加快現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院建設(shè)步伐,推動現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院快速發(fā)展。

      一是加強高校與產(chǎn)業(yè)對接,讓現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向更突出。首先,高校與產(chǎn)業(yè)對接。突出圍繞大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等新興產(chǎn)業(yè)需要,建立高校專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制,地方政府可出臺獎勵辦法,激勵高校及時調(diào)整專業(yè)支持新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,提高現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院人才供應(yīng)與現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)需求的匹配度。其次,培養(yǎng)方式對接。既要引企入校,讓企業(yè)全程參與現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院建設(shè)管理全過程,又要引教入企,組織學(xué)生走進企業(yè),開展實習(xí)實訓(xùn)、項目孵化等,了解產(chǎn)業(yè)最前沿,形成協(xié)同育人培養(yǎng)模式。再其次,科技創(chuàng)新對接。常態(tài)化開展校企對接,搭建產(chǎn)學(xué)研服務(wù)平臺,共建研發(fā)機構(gòu),加速成果轉(zhuǎn)化和項目孵化,聯(lián)合開展科技攻關(guān),破解“卡脖子”難題。

      二是發(fā)揮優(yōu)質(zhì)企業(yè)帶動作用,讓參與主體更主動。從各地實踐看,龍頭企業(yè)、單項冠軍等優(yōu)質(zhì)企業(yè)在建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院過程中發(fā)揮了關(guān)鍵作用。這些企業(yè)對高素質(zhì)應(yīng)用型、復(fù)合型、創(chuàng)新型人才需求強烈,具備更強的資金、人才、研發(fā)等實力,許多企業(yè)本身就是產(chǎn)教融合型企業(yè),建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院的積極性很高。各地應(yīng)當(dāng)堅定支持優(yōu)質(zhì)企業(yè)建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院,特別是重點扶持聚焦本地主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、前沿產(chǎn)業(yè)、新工科專業(yè)涉及產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域的優(yōu)質(zhì)企業(yè),扎實落實產(chǎn)教融合型企業(yè)“金融+財政+土地+信用”相關(guān)政策,提高企業(yè)參與建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院的積極性,帶動產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)、高校、科研院所之間的合作,促進本地教育鏈、人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈融合發(fā)展。

      三是構(gòu)建利益聯(lián)結(jié)機制,讓組織運轉(zhuǎn)更順暢。現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院涉及多方主體,能否建立高效、科學(xué)的利益聯(lián)結(jié)機制,是決定現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院成敗的重要因素。要鼓勵現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院在主體地位、決策機制、產(chǎn)教融合等方面開展探索,特別是在“共建共商共治”管理運行機制方面,建立各方常態(tài)化溝通機制,探索多種形式的政產(chǎn)學(xué)研協(xié)混合所有制形式,協(xié)調(diào)各方在現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院運營管理中的分工及利益分配。學(xué)校重點做好科研平臺與團隊建設(shè)、教學(xué)實訓(xùn)、技術(shù)支持、日常運營等工作;政府部門重點做好場地、資金、基礎(chǔ)設(shè)施、人才引進等支持工作;企業(yè)做好參與人才培養(yǎng)、平臺共建、設(shè)備提供、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等工作;行業(yè)協(xié)會發(fā)揮好橋梁、紐帶及服務(wù)作用,參與平臺建設(shè)、課程建設(shè)、技術(shù)培訓(xùn)等。

      除此之外,還可以通過辦論壇、建聯(lián)盟等方式,提高各方對現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院的認識水平,有效推動高校、企業(yè)等各方資源集聚和對接,促進現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院發(fā)展。各地在推進建設(shè)過程中,可以篩選一批起步早、成效顯著的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院作為典型展開宣傳,提供可復(fù)制的建設(shè)經(jīng)驗,擴大現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院影響力。

      (作者單位系山東省濰坊市改革發(fā)展研究中心)

      《中國教育報》2023年09月11日第6版 

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