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      三孩!三孩!讓孩子“生得起養(yǎng)得起”,代表委員們這樣建議

      發(fā)布時(shí)間:2022-03-10 作者:焦小新 來(lái)源:中國(guó)教育新聞網(wǎng)

      在國(guó)家全面放開“三孩”政策的背景下,如何滿足家庭對(duì)于安全、有質(zhì)量托育服務(wù)的需求,切實(shí)減輕家庭養(yǎng)育成本,提高家庭生育意愿,代表委員們紛紛建言獻(xiàn)策。

      加快普惠發(fā)展 健全托育服務(wù)體系 

      近幾年,廣大家長(zhǎng)對(duì)于高質(zhì)量托育服務(wù)的呼聲越來(lái)越高。如何加強(qiáng)托育服務(wù)體系建設(shè),代表委員們提出了自己的建議。

      柳茹委員:進(jìn)一步加強(qiáng)托育服務(wù)體系建設(shè)

      “目前,我國(guó)0—3歲托幼服務(wù)供給和需求的缺口還很大。特別是在‘三孩’政策落地后,問(wèn)題會(huì)變得更加嚴(yán)峻?!比珖?guó)政協(xié)委員、北海幼兒園園長(zhǎng)柳茹建議加強(qiáng)0—3歲嬰幼兒托育服務(wù)。

      柳茹認(rèn)為,當(dāng)前我國(guó)0—3歲嬰幼兒托育政策體系還處于探索完善階段。家庭對(duì)于安全、有質(zhì)量的托育服務(wù)的強(qiáng)烈需求,造成托幼服務(wù)供需矛盾日益突出。托育服務(wù)機(jī)構(gòu)的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)管機(jī)制也有待進(jìn)一步健全,特別是在照護(hù)、人員資質(zhì)、課程質(zhì)量、收費(fèi)等方面的規(guī)范與監(jiān)管還需進(jìn)一步完善。

      為此,柳茹建議,進(jìn)一步樹立兒童為本的理念,發(fā)展公平優(yōu)質(zhì)的托育服務(wù);建立健全系統(tǒng)、全面、銜接配套的托育服務(wù)體系,深化托幼服務(wù)管理改革,大力發(fā)展普惠型托育服務(wù);建構(gòu)靈活多元的服務(wù)供給體系,以多種方式,積極引導(dǎo)支持和規(guī)范社會(huì)力量參與提供多樣化的托育服務(wù),積極借助互聯(lián)網(wǎng)、信息化手段,打造新型“互聯(lián)網(wǎng)+托育”的服務(wù)模式;針對(duì)托育服務(wù)機(jī)構(gòu)建立健全登記備案制度、信息公開制度、評(píng)估制度、機(jī)構(gòu)設(shè)置和管理制度,對(duì)機(jī)構(gòu)的場(chǎng)地、人員、課程、收費(fèi)、監(jiān)管等方面做出嚴(yán)格的規(guī)定和明確的標(biāo)準(zhǔn);建立健全長(zhǎng)期、動(dòng)態(tài)的質(zhì)量監(jiān)管與監(jiān)測(cè)機(jī)制,并設(shè)立相關(guān)部門負(fù)責(zé)督導(dǎo)與評(píng)估,營(yíng)造安全健康、規(guī)范有序的托育服務(wù)環(huán)境,支持托育服務(wù)公平而有質(zhì)量的發(fā)展。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)記者 彭詩(shī)韻 紀(jì)秀君)

      民進(jìn)中央:加快發(fā)展普惠托育服務(wù) 構(gòu)建生育友好型社會(huì)

      今年兩會(huì),民進(jìn)中央提交了《關(guān)于加快發(fā)展普惠托育服務(wù) 構(gòu)建生育友好型社會(huì)的提案》。

      民進(jìn)中央建議,第一,完善頂層設(shè)計(jì),強(qiáng)化要素保障和政策配套。督促各地方制定解決方案,強(qiáng)化要素保障,出臺(tái)全方位政策支持清單。在新建居住區(qū)規(guī)劃建設(shè)與常住人口規(guī)模相適應(yīng)的嬰幼兒照護(hù)服務(wù)設(shè)施及配套安全設(shè)施。制定行業(yè)人員準(zhǔn)入條件及職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)各類嬰幼兒照護(hù)服務(wù)人才的培養(yǎng)、培訓(xùn)體系建設(shè)。建立健全嬰幼兒托育機(jī)構(gòu)登記備案制度、信息公示制度和質(zhì)量評(píng)估制度,對(duì)嬰幼兒托育機(jī)構(gòu)實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。積極推動(dòng)建設(shè)示范性托育服務(wù)機(jī)構(gòu),對(duì)嬰幼兒照護(hù)服務(wù)示范推進(jìn)工作給予適當(dāng)獎(jiǎng)補(bǔ)。

      第二,以社區(qū)為依托,多元化參與,大力發(fā)展普惠性托育服務(wù)。建議在中心城區(qū)每個(gè)街鎮(zhèn)至少開設(shè)1個(gè)普惠性托育點(diǎn),非中心城區(qū)街鎮(zhèn)按照人口結(jié)構(gòu)和服務(wù)需求布點(diǎn),探索“社區(qū)化、就近化”的托育服務(wù)模式。支持和引導(dǎo)社會(huì)力量在社區(qū)興辦普惠性嬰幼兒照護(hù)服務(wù)機(jī)構(gòu)或服務(wù)點(diǎn),鼓勵(lì)普惠性幼兒園開設(shè)普惠性托班。

      第三,引導(dǎo)鼓勵(lì)用人單位參與托育服務(wù)體系建設(shè),緩解生育女性職業(yè)發(fā)展矛盾。引導(dǎo)支持企事業(yè)單位單獨(dú)或與相關(guān)機(jī)構(gòu)、駐地社區(qū)聯(lián)合等方式舉辦嬰幼兒托育服務(wù)機(jī)構(gòu);鼓勵(lì)用人單位發(fā)揮工會(huì)組織作用,為女職工提供福利性嬰幼兒照護(hù)服務(wù),有條件的也可向社區(qū)居民開放。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)記者 彭詩(shī)韻 董魯皖龍)

      劉林委員:推進(jìn)托育機(jī)構(gòu)多樣化健康發(fā)展

      “近幾年,廣大家長(zhǎng)特別是雙職工青年夫婦、多胎家庭對(duì)托育服務(wù)呼聲越來(lái)越高?!比珖?guó)政協(xié)委員、中國(guó)民辦教育協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)劉林認(rèn)為,應(yīng)當(dāng)建立分級(jí)分類服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)托育機(jī)構(gòu)多樣化健康發(fā)展,普惠性托育和市場(chǎng)化托育都要有、都要辦好。

      劉林建議中央部門加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),并加強(qiáng)對(duì)地方托育服務(wù)發(fā)展規(guī)劃、支持政策和監(jiān)管措施的指導(dǎo),從公共財(cái)力、實(shí)際需求出發(fā),合理確定普惠性托育服務(wù)機(jī)構(gòu)和市場(chǎng)化托育服務(wù)機(jī)構(gòu)比例,建立分級(jí)分類服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)托育服務(wù)機(jī)構(gòu)多樣化發(fā)展。

      劉林還建議,打通衛(wèi)健部門、教育部門之間的政策壁壘,鼓勵(lì)有條件有余力的幼兒園同步開展2至3歲日托和周末托育服務(wù);大力發(fā)展早期教育科學(xué)研究,把腦科學(xué)、兒童心理學(xué)、生理學(xué)等最新科研成果運(yùn)用到托育專業(yè)服務(wù)中去;積極支持高校、職校培養(yǎng)早期教育、托育服務(wù)人才,建立與托育服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈相配套的人才鏈,從根本上提高托育服務(wù)專業(yè)化水平;從建立從業(yè)機(jī)構(gòu)與人員黑白名單制度、行業(yè)自律機(jī)制、第三方服務(wù)質(zhì)量等級(jí)認(rèn)證辦法等途徑入手,加強(qiáng)托育服務(wù)行業(yè)監(jiān)管。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)記者 唐琪)

      施大寧委員:加大財(cái)政投入,落實(shí)托育服務(wù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)

      “當(dāng)前,我國(guó)城市多數(shù)家庭都是雙職工家庭,一方面存在0—3歲嬰幼兒照護(hù)難的問(wèn)題。另一方面,城市家庭嬰幼兒大多由老人或者月嫂帶,還存在家庭教育質(zhì)量不高的問(wèn)題。需進(jìn)一步提升普惠托育服務(wù)供給水平?!比珖?guó)政協(xié)委員、南京航空航天大學(xué)副校長(zhǎng)施大寧說(shuō)。

      施大寧調(diào)研發(fā)現(xiàn),我國(guó)約35%的嬰幼兒家庭存在入托需求,但入托率僅為5.5%左右,托位供給仍存在較大缺口。目前絕大多數(shù)托育機(jī)構(gòu)為民辦營(yíng)利性質(zhì),受疫情持續(xù)影響及托育市場(chǎng)發(fā)育不充分等因素的制約,整體收費(fèi)價(jià)格高于群眾預(yù)期,運(yùn)營(yíng)發(fā)展艱難。

      施大寧分析,一是政策支持不足。托育服務(wù)屬于非基本公共服務(wù),項(xiàng)目體量小,政府投入少,民辦機(jī)構(gòu)場(chǎng)地運(yùn)營(yíng)成本高,社區(qū)托育稅費(fèi)減免政策落地難,發(fā)展普惠托育缺乏有力的政策支持。二是資金扶持不足。國(guó)家對(duì)地方轉(zhuǎn)移支付補(bǔ)助資金項(xiàng)目中,未安排托育服務(wù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),不少設(shè)區(qū)市沒(méi)有設(shè)立托育服務(wù)財(cái)政專項(xiàng)資金或資金投入較少,普惠托育機(jī)構(gòu)資金支持不足。三是供需矛盾突出。2—3歲嬰幼兒家庭入托需求較強(qiáng),但質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的托育資源稀缺,民辦機(jī)構(gòu)收費(fèi)偏高。四是教育存在短板。目前托育服務(wù)機(jī)構(gòu)管理隸屬衛(wèi)健委,沒(méi)有納入基本公共教育服務(wù)體系,從業(yè)人員資質(zhì)和管理存在教育培訓(xùn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等方面的短板。

      對(duì)此,施大寧建議,國(guó)家和地方各級(jí)政府加大財(cái)政投入,為托育機(jī)構(gòu)發(fā)展賦能。一是落實(shí)托育服務(wù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),列入國(guó)家和地方各級(jí)政府財(cái)政預(yù)算管理。可參照養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)或普惠性幼兒園補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),制定普惠托育項(xiàng)目建設(shè)與運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼、托位補(bǔ)助、獎(jiǎng)補(bǔ)激勵(lì)等政策,為發(fā)展壯大普惠托育資源提供支持。二是繼續(xù)實(shí)施中央預(yù)算內(nèi)投資計(jì)劃,惠及更多縣市,支持建設(shè)普惠托育服務(wù)項(xiàng)目。三是引導(dǎo)各地通過(guò)購(gòu)買服務(wù)、財(cái)政補(bǔ)貼等方式,支持社會(huì)力量興辦普惠托育機(jī)構(gòu)。四是建立各部門協(xié)調(diào)機(jī)制,由教育部門統(tǒng)籌,在基本公共教育體系中加強(qiáng)托育管理,在職業(yè)教育體系中設(shè)置嬰幼兒教育專業(yè),統(tǒng)籌安排托育機(jī)構(gòu)與幼兒園發(fā)展規(guī)劃等。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)記者 董魯皖龍)

      黃玲委員:建議職業(yè)院校設(shè)立嬰幼兒照護(hù)服務(wù)相關(guān)專業(yè)

      “解決3歲以下嬰幼兒托育難、托育貴的問(wèn)題,已經(jīng)成為提升育齡家庭生育意愿,落實(shí)‘三孩’政策,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的重要問(wèn)題?!比珖?guó)政協(xié)委員、民進(jìn)廣東省委會(huì)副主委、廣東省廣播電視局原一級(jí)巡視員黃玲建議,加快完善嬰幼兒托育服務(wù)。

      黃玲建議,加快嬰幼兒照護(hù)相關(guān)立法工作進(jìn)程,為嬰幼兒照護(hù)服務(wù)發(fā)展提供法律保障。將普惠性嬰幼兒托育服務(wù)納入基本公共服務(wù),加大政府財(cái)政投入和保障力度,依據(jù)需求規(guī)劃擴(kuò)充建設(shè)公立嬰幼兒托育機(jī)構(gòu)。探索多元化托育服務(wù)模式,鼓勵(lì)社會(huì)各方力量投入普惠性嬰幼兒托育機(jī)構(gòu)建設(shè)。強(qiáng)化對(duì)嬰幼兒托育機(jī)構(gòu)的督導(dǎo)和綜合監(jiān)管,推動(dòng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)落地,并建立完備的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和應(yīng)急處理機(jī)制。

      此外,黃玲還建議,建立嬰幼兒照護(hù)服務(wù)從業(yè)人員資格認(rèn)定、職稱評(píng)定體系,完善嬰幼兒照護(hù)從業(yè)人員職業(yè)資格準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)與行為規(guī)范,逐步推行持教師資格證和育嬰師證“雙證”上崗。支持職業(yè)院校根據(jù)社會(huì)需求設(shè)立嬰幼兒照護(hù)服務(wù)相關(guān)專業(yè)(方向),并將嬰幼兒照護(hù)服務(wù)從業(yè)人員作為急需緊缺專業(yè)人才納入相關(guān)培訓(xùn)規(guī)劃。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)記者 彭詩(shī)韻 唐琪)

      降低生育成本 完善配套措施

      影響生育意愿的重要因素之一是養(yǎng)育孩子的經(jīng)濟(jì)成本高。如何減輕家庭養(yǎng)育負(fù)擔(dān),促進(jìn)新的生育政策落地,也是代表委員們十分關(guān)注的問(wèn)題。

      熊思東代表:切實(shí)減輕家庭的生育、養(yǎng)育、教育等成本

      近年來(lái),隨著生育觀念的變化、婚育年齡的推遲,加上生育成本的提高,年輕人的生育意愿持續(xù)下降。全國(guó)兩會(huì)期間,全國(guó)人大代表、蘇州大學(xué)校長(zhǎng)熊思東呼吁:“切實(shí)減輕家庭的生育、養(yǎng)育、教育等成本,尤其注重提升年輕育齡夫婦的生育意愿?!?/p>

      熊思東建議,對(duì)達(dá)到法定結(jié)婚年齡的人口進(jìn)行免費(fèi)定期體檢,加快人類輔助生殖技術(shù)發(fā)展和規(guī)范應(yīng)用,探索建立孕育保險(xiǎn)制度,可以通過(guò)設(shè)置公益基金等方式,對(duì)“失獨(dú)家庭”、大齡不孕不育癥患者家庭等特殊群體接受輔助生殖技術(shù)服務(wù)予以補(bǔ)貼,探索將不孕不育診療項(xiàng)目納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)。

      同時(shí),熊思東還認(rèn)為,應(yīng)完善生育家庭權(quán)益保障,對(duì)生育二孩、三孩的家庭購(gòu)買改善性住房提供利息折扣,讓生育家庭買得起、住得下;鼓勵(lì)各地增加財(cái)政預(yù)算,提供住院分娩免費(fèi)服務(wù);堅(jiān)決維護(hù)勞動(dòng)者生育、照護(hù)等帶薪休假合法權(quán)益;加強(qiáng)婦產(chǎn)(科)醫(yī)院專科醫(yī)院及托幼教育體系建設(shè),讓育齡女性在孕期、生產(chǎn)時(shí)更舒心;為托育機(jī)構(gòu)師資搭建專業(yè)成長(zhǎng)平臺(tái)、職業(yè)晉升通道。

      “可以將保障人口出生率作為新時(shí)代基本國(guó)策之一,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),不斷優(yōu)化生育政策,全方位加大支持力度,促進(jìn)人口長(zhǎng)期均衡發(fā)展?!毙芩紪|說(shuō)。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)記者 林煥新 唐琪)

      鐘茂初委員:通過(guò)財(cái)稅舉措實(shí)施生育友好型政策

      全國(guó)政協(xié)委員、南開大學(xué)經(jīng)濟(jì)研究所教授鐘茂初建議,通過(guò)財(cái)稅舉措實(shí)施生育友好型政策。實(shí)施普惠性的個(gè)人所得稅調(diào)節(jié)政策。對(duì)于一孩、二孩、三孩的生育養(yǎng)育教育成本,凡是收入超過(guò)起征點(diǎn)的,全部納入個(gè)稅專項(xiàng)附加扣除范圍;凡是收入未達(dá)到起征點(diǎn)的,則實(shí)行“負(fù)稅收”政策,向其發(fā)放相應(yīng)的生育補(bǔ)助金。為對(duì)生育養(yǎng)育教育全過(guò)程的成本進(jìn)行合理扣除或補(bǔ)助,應(yīng)對(duì)0—18歲未成年子女按每人每月1000元的水平進(jìn)行扣除或補(bǔ)助(按價(jià)格水平和發(fā)展水平,逐年自動(dòng)調(diào)整)。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)記者 彭詩(shī)韻 林煥新)

      劉慶峰代表:建議個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除盡快覆蓋0—3歲嬰幼兒家庭

      全國(guó)人大代表、科大訊飛董事長(zhǎng)劉慶峰建議,財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局將個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除盡快覆蓋0—3歲嬰幼兒家庭,減輕家庭托育經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

      針對(duì)如何減輕家庭生育負(fù)擔(dān),劉慶峰提出三點(diǎn)建議:

      第一,建議人力資源和社會(huì)保障部牽頭建立促進(jìn)生育女性職業(yè)發(fā)展的專門機(jī)制,減輕職場(chǎng)女性生育后顧之憂。劉慶峰表示,加強(qiáng)對(duì)用人單位保障女性就業(yè)合法權(quán)益的監(jiān)督檢查,引導(dǎo)用人單位為生育女員工設(shè)計(jì)專門的職場(chǎng)發(fā)展機(jī)制,消除女性因生育造成的崗位脫離等職業(yè)焦慮。同時(shí),鼓勵(lì)用人單位通過(guò)實(shí)行彈性工作制、建設(shè)母嬰室及托育機(jī)構(gòu)等方式,為孕哺期女員工開展工作創(chuàng)造條件。

      第二,建議財(cái)政部、民政部加大對(duì)用人單位開設(shè)托育機(jī)構(gòu)的扶持與補(bǔ)貼,促進(jìn)企業(yè)辦園健康有序發(fā)展。劉慶峰表示,鼓勵(lì)有條件的用人單位興辦幼兒托育機(jī)構(gòu),在符合建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的前提下,開設(shè)備案綠色通道,針對(duì)公司建設(shè)幼兒托育機(jī)構(gòu)的情況,建議按照50%的比例給予專項(xiàng)拼盤補(bǔ)貼,同時(shí)增加入園托育補(bǔ)貼,減輕企業(yè)與員工的經(jīng)濟(jì)壓力。

      第三,建議教育部、工信部聯(lián)合行業(yè)協(xié)會(huì)和龍頭企業(yè),推進(jìn)人工智能在教育中的應(yīng)用,減輕家長(zhǎng)用于子女教育的時(shí)間和經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。加快研究人工智能教育產(chǎn)品的關(guān)鍵技術(shù)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),并確定檢驗(yàn)檢測(cè)方法;指導(dǎo)行業(yè)開發(fā)技術(shù)領(lǐng)先、陽(yáng)光健康、綠色護(hù)眼、安全可控的人工智能玩具、家庭教育大屏、個(gè)人學(xué)習(xí)終端等產(chǎn)品,在“雙減”背景下落實(shí)減負(fù)增效,減少家長(zhǎng)的教育焦慮。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)記者 高毅哲)

      張俊廷委員:建議第三孩免費(fèi)上幼兒園

      關(guān)于三孩政策背景下如何提高生育意愿,全國(guó)政協(xié)委員、首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京天壇醫(yī)院神經(jīng)外科主任醫(yī)師張俊廷十分關(guān)切。他在接受記者采訪時(shí)表示,目前國(guó)家放開三孩,雖然有了政策,但是很多年輕人生育率還是不高,張俊廷關(guān)注到,其中的困難之一在于,很多家庭考慮到培養(yǎng)一個(gè)孩子需要耗費(fèi)大量精力和經(jīng)濟(jì)成本,很有可能不太愿意繼續(xù)要孩子,尤其是考慮到?jīng)]人帶孩子,對(duì)此,他建議各地因地制宜地出臺(tái)相關(guān)政策,降低生育成本,倡導(dǎo)第三孩免費(fèi)上幼兒園,同時(shí)鼓勵(lì)一些大企業(yè)、單位提供免費(fèi)的托育服務(wù)。

      張俊廷表示,“希望國(guó)家能夠給生育三孩的家庭予以一定形式的補(bǔ)貼,降低年輕人的生育成本,比如倡導(dǎo)第三孩免費(fèi)上托兒所、幼兒園。同時(shí),我們也倡導(dǎo)一些大單位可以為職工提供免費(fèi)的托幼服務(wù),尤其是對(duì)一些雙職工家庭,幫助他們減輕負(fù)擔(dān)?!?/p>

      對(duì)于這種實(shí)際的優(yōu)惠政策,張俊廷認(rèn)為不一定非要由國(guó)家層面來(lái)統(tǒng)一出口,因?yàn)楦鞯亟?jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顟B(tài)不同,發(fā)展程度也不一樣,可以由地方政府結(jié)合自己的地方實(shí)際情況給予三孩家庭政策支持或經(jīng)濟(jì)支持,盡可能減少孩子養(yǎng)育方面的后顧之憂。張俊廷還關(guān)注到了東北地區(qū),根據(jù)第七次人口普查結(jié)果顯示,2020年?yáng)|三省的出生率排名最后,遼寧、吉林、黑龍江出生率分別為6.45%、6.05%和5.73%,因此,張俊廷提出,在這些相對(duì)特殊的地區(qū),國(guó)家可以給予一些政策傾斜。(北京青年報(bào)記者 蔣若靜)

      謝文敏委員:對(duì)生育孩子的家庭按月發(fā)放補(bǔ)貼

      全國(guó)政協(xié)委員、湖北省首義律師事務(wù)所主任謝文敏建議,對(duì)生育孩子的家庭按月發(fā)放補(bǔ)貼。此外,她還建議鼓勵(lì)各地結(jié)合實(shí)際增設(shè)生育二孩獎(jiǎng)勵(lì)性產(chǎn)假?!巴瑫r(shí)最重要的一點(diǎn),對(duì)生育婦女的配偶,也就是說(shuō)男性,他也要陪同生育的婦女,陪同休產(chǎn)假一個(gè)月,并且這一個(gè)月還應(yīng)該強(qiáng)制的實(shí)施,讓男性同胞一起共同承擔(dān),養(yǎng)育孩子這樣的一個(gè)義務(wù)?!保ㄖ袊?guó)新聞網(wǎng)記者 鄒浩)

      提高生育意愿 加強(qiáng)生育保障

      如何緩解生育女性職業(yè)發(fā)展矛盾,全方位支持保障女性權(quán)益,減少其生育的后顧之憂?代表委員們建議加強(qiáng)生育保障,提高生育意愿。

      蔣勝男代表:將男性帶薪陪產(chǎn)假增加到30—42天

      “產(chǎn)假和陪產(chǎn)假的規(guī)定主要側(cè)重于增加女性的生育假期,這加劇了生育對(duì)女性就業(yè)的不利影響,使得職業(yè)女性的生育意愿可能進(jìn)一步下降。”全國(guó)人大代表、溫州大學(xué)研究員蔣勝男表示,建議從國(guó)家層面統(tǒng)一制定產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假等生育相關(guān)假期規(guī)定,將男性的帶薪陪產(chǎn)假增加到30—42天。

      蔣勝男建議,要從國(guó)家層面統(tǒng)一制定產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假等生育相關(guān)假期規(guī)定??紤]到各省各地在經(jīng)濟(jì)、人口狀況上有著差異,可以在國(guó)家層面統(tǒng)一部署的前提下,給予有特別需求的地區(qū)一定的靈活性,例如在國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假后,給予特別地區(qū)一定范圍內(nèi)增設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)假的權(quán)限。

      “育兒是夫妻雙方共同的責(zé)任,應(yīng)給男性更多的時(shí)間照顧產(chǎn)婦和新生兒。建議將男性的帶薪陪產(chǎn)假增加到30—42天?!笔Y勝男指出,女性的產(chǎn)褥期是42天,正是需要配偶照顧的時(shí)期。

      蔣勝男還建議,綜合考慮社保基金的承受能力、不同企事業(yè)單位的工作性質(zhì)及實(shí)力差異、職業(yè)女性個(gè)體對(duì)生育的不同訴求,將產(chǎn)假分為強(qiáng)制性產(chǎn)假和彈性產(chǎn)假兩部分。育兒假應(yīng)該盡快在全國(guó)范圍內(nèi)推廣,具體天數(shù)根據(jù)家中子女的數(shù)量進(jìn)行考慮。應(yīng)盡快在全國(guó)范圍內(nèi)推廣并制定統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)見(jiàn)習(xí)記者 張欣 記者 唐琪)

      楊元慶代表:關(guān)注女性高質(zhì)量就業(yè) 建立女性生育保障和彈性工作制度

      “女性是全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家必不可少的力量,是‘半邊天’,隨著‘三孩’等新生育政策的實(shí)施,女性更高質(zhì)量就業(yè)面臨很多新課題?!比珖?guó)人大代表、聯(lián)想集團(tuán)董事長(zhǎng)兼CEO楊元慶表示,今年自己特別關(guān)注女性勞動(dòng)者的高質(zhì)量就業(yè)。

      針對(duì)當(dāng)前我國(guó)女性在就業(yè)過(guò)程中存在的難題,楊元慶今年也帶來(lái)了《關(guān)于充分保障女性高質(zhì)量就業(yè)的建議》。他建議:

      第一,應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步完善相關(guān)法規(guī),保障女性擁有平等的就業(yè)權(quán)利,提升女性就業(yè)質(zhì)量,不僅實(shí)現(xiàn)“同工同酬”,也實(shí)現(xiàn)“同工同成本”,為女性身體健康、心理健康、社交健康、財(cái)務(wù)健康和價(jià)值實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造良好的環(huán)境,提供有力的保障。

      第二,建立女性生育保障和彈性工作制度。形成明確清晰的“生育假”法律規(guī)范,同步推出普惠托育服務(wù)體系等配套政策。

      第三,切實(shí)提升女性的就業(yè)能力。一方面,積極打造針對(duì)女性勞動(dòng)者的培訓(xùn)基地,不斷提升女性勞動(dòng)者的就業(yè)能力,另一方面積極開展女性領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)女性的高質(zhì)量就業(yè)。(中國(guó)教育報(bào)-中國(guó)教育新聞網(wǎng)記者 唐琪)

      周燕芳代表:全社會(huì)共同構(gòu)建促進(jìn)生育的支持計(jì)劃,全方位支持保障女性權(quán)益

      “身為女性,我在職場(chǎng)中看到男女性管理者都歧視女性應(yīng)聘者,苛求養(yǎng)育孩子的女職工提高工作強(qiáng)度;看到?jīng)]有收入來(lái)源的全職媽媽全年無(wú)休為家庭付出無(wú)償勞動(dòng),卻得不到社會(huì)家庭對(duì)其價(jià)值的認(rèn)同;我也擔(dān)心,生育這件事變得只與女性相關(guān)?!痹?日下午舉行的上海團(tuán)全團(tuán)審議中,全國(guó)人大代表周燕芳建議,全社會(huì)共同構(gòu)建促進(jìn)生育的支持計(jì)劃,全方位支持保障女性權(quán)益。 (上海廣播電視臺(tái)看看新聞KNEWS)

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